Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho

O Nosso Compromisso

Visando a prevenção dos riscos profissionais e a promoção da saúde dos trabalhadores, todas as entidades devem organizar as actividades de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho, que para além de uma obrigatoriedade legal, constituem o fundamento material de qualquer programa de prevenção de riscos profissionais, contribuindo para a redução das taxas de absentismo e sinistralidade, para o aumento dos índices de motivação dos colaboradores e consequente aumento de produtividade.

Saúde no Trabalho

Realização de Exames Médicos:
(Obrigatório nos termos: Lei nº 102/2009 de 10 de Setembro, artigo 108.º)

Admissão / Iniciais.
Periódicos.
Ocasionais.

Realização de Exames de Diagnóstico:

Electrocardiograma (em repouso).
Espirometria (avaliação funcional respiratória).
Análises ao sangue.
Análises à urina.
Rastreio oftalmológico.
Audiométrico
(para trabalhadores expostos a níveis de ruído superiores a 85dB).

Periocidade dos Exames Médicos:

Anual - Para trabalhadores com menos de 18 e mais de 50 anos.
Bianual - Para trabalhadores com idades entre os 18 e 50 anos.

Sempre que se justifique, a periodicidade dos exames poderá ser alterada, sempre em cumprimento com o período estabelecido para a realização do novo exame.

Dependendo da solicitação do Cliente, e sempre que as condições o permitam, a realização dos Exames Médicos poderá ser efectuada:

Segurança e Higiene no Trabalho

Informação técnica na fase de projecto e de execução, sobre as medidas de prevenção relativas às instalações, equipamentos e processos de trabalho.
Realização de Auditoria Técnica e Respectivo Relatório de Avaliação.
Identificação e Avaliação dos Riscos nos locais de trabalho, exposição a agentes químicos, físicos e biológicos.
Meios de Combate a Incêndio.
Informação e formação sobre os riscos para a segurança higiene e saúde, bem como as medidas de prevenção e protecção.
Plano Específico de Intervenção.
Avaliação Estrutural e Aconselhamentos.
Luminosidade,(Iluminância), Níveis de Ruído, Poeiras, Emissões Gasosas, ventilação, Stress Térmico, Ergonomia, Sinalização de Segurança / Emergência e Equipamentos de Protecção Individual / Colectiva e Segurança de Máquinas.

A todos os seus clientes a INTERPREV^® elabora a seguinte documentação legal:

Abertura e manutenção das fichas clínicas.
Elaboração e tratamento de dados estatísticos.
Análise de acidentes de trabalho e doenças profissionais.
Preenchimento e envio das Fichas de Aptidão ao Cliente.
Preenchimento e entrega do Modelo 1360 na A.C.T..
Apoio na elaboração do Relatório Único (relatório Anual) para a A.C.T. e D.G.S.
Apoio na articulação entre o Cliente e as Entidades Oficiais.

Legislação Aplicável

Lei 102/2009 de 10 de Setembro e demais legislação especifica para os respectivos sectores de actividade.

Para qualquer informação adicional, contacte-nos.